Exclusieve pool van hoogopgeleide Finance & Data professionals.
86% van de kandidaten die wij voorstellen krijgt een aanbieding.
Innovatieve recruitment strategie om geschikte kandidaten te bereiken
Plaatsing van kandidaten in 2-6 weken
Exclusieve pool van hoogopgeleide Finance & Data Professionals
86% van de kandidaten die wij voorstellen krijgt een aanbieding
Innovatieve AI recruitment strategieën om geschikte kandidaten te bereiken
Al 20+ jaar verbinden wij nationaal en internationaal financieel talent met functies binnen de top van de Nederlandse financiële sector. Onze diensten richten zich op Detachering, Werving & Selectie, Werkstudenten en Interim.
Young Financials is gespecialiseerd in vacatures op het gebied van finance, risk, data, investments en audit. Onze Young Professionals beschikken over een bachelor en/of master diploma.
Jij vraagt. Ons team begint te draaien. Wij zijn jouw schakel met de Young Professionals. Wij spreken de taal en weten waar zij zich begeven op de arbeidsmarkt. Door innovatieve recruitment- en marketingtechnieken, bereiken we de juiste kandidaten op het juiste moment.
Stap 1
Jouw wensen staan centraal. Wij denken met je mee en informeren je over de young professionals. Zo komen we samen tot een duidelijk profiel waar ons team mee aan de slag gaat.
Stap 2
We maken een nauwkeurige voorselectie en stellen een aantal geschikte kandidaten voor die aansluiten op jouw vacature.
Stap 3
Jij kiest met welke kandidaten je verder wil. Deze young professionals komen bij je langs voor één (of meerdere) interview(s).
Stap 4
Jouw nieuwe collega kan direct aan de slag!
"*" geeft vereiste velden aan
"*" geeft vereiste velden aan
Founder & Managing Director
Founder & Managing Director
"*" geeft vereiste velden aan
Young Financials onderscheidt zich doordat we al meer dan 20 jaar gespecialiseerd is in het matchen van Young Professionals met top posities in de financiële sector. We bieden een exclusieve pool van hoogopgeleide Finance & Data Professionals, een nauwkeurige voorselectie van kandidaten en werken op basis van "No Cure No Pay", wat betekent dat je alleen betaalt als je een geschikte kandidaat aanneemt. Door innovatieve recruitment- en marketingtechnieken, bereiken we de juiste kandidaten op het juiste moment.
Afhankelijk van de processen bij de opdrachtgever, plaatsen wij een kandidaat meestal binnen 2-6 weken. We streven ernaar om het wervingsproces zo efficiënt mogelijk te laten verlopen, zonder concessies te doen aan de kwaliteit van de match.
Onze diensten richten zich voornamelijk op (internationale) Young Professionals, werkstudenten en interim professionals binnen de financiële sector. We hebben een uitgebreid netwerk van hoogopgeleide kandidaten met een universitaire achtergrond in finance, risk, data, investments en audit.
Het wervingsproces begint met een intake en planning, waarbij jouw wensen centraal staan. Vervolgens maken we een nauwkeurige voorselectie van kandidaten en stellen we een aantal geschikte kandidaten voor die aansluiten op jouw vacature. Je kiest met welke kandidaten je verder wilt en deze Young Professionals komen bij je langs voor één of meerdere interviews. Als er een perfecte match is gevonden, kan jouw nieuwe collega direct aan de slag!
Ja, we bieden ook Young Professionals voor tijdelijke of specifieke projecten binnen de financiële sector. Deze interim Professionals zijn zeer geschikt voor het uitvoeren van tijdelijke taken of het leiden van projecten waar extra expertise nodig is.
Telefoon: + 31 20 489 23 20
E-mail: info@youngfinancials.nl
Staat je vraag er niet tussen? Neem dan contact met ons op via info@youngfinancials.com en je vraag zal zo snel mogelijk worden behandeld.
Young Financials begeleidt starters en jonge professionals naar banen binnen de top van de Nederlandse financiële sector.
Young Analytics brengt data talent samen en begeleidt starters en jonge professionals naar banen van de toekomst.